黎阳镇：与“新”同行 锻造新兴领域红色“引擎芯”

近年来，黎阳镇把加强新兴领域党的建设作为重中之重，通过建强组织、优化服务、关爱凝聚等方式积极搭建新就业群体温暖“新”家，不断增强党在新兴领域的号召力凝聚力影响力。

建强组织聚“新”。强化新兴领域党建“一盘棋”思想，坚持行业自查、社区排查、系统联查协同发力，通过“组织找党员、党员找组织、党员找党员”等途径摸排新兴领域党员198名，分类建立动态台账30余册。扎实推进新兴领域“两个覆盖”集中攻坚，在全镇范围内开展“拉网式”排查，梳理筛选62家新兴领域企业并纳入平台动态管理，按照“一企一策”灵活设置党组织，推动“应建尽建”。选派15名业务骨干担任非公党建工作指导员，分片派驻，确保新兴领域党的工作全覆盖。

优化场景贴“新”。探索搭建“1+2+N”暖新服务矩阵，完善服务阵地。以镇党委下辖2个城市社区为基础，整合辖区新时代文明实践站（所）、工会驿站、小区物业、沿街商铺、口袋公园等资源打造12个“暖新”服务网点，发布暖“新”地图30余册，提供饮水就餐、充电维修、消暑纳凉等服务保障。动员13家小区物业划定骑手专属停车区18个、在入口醒目位置张贴楼栋示意图17份、绘制路线导览图13份并按照颜色区分，有效节约骑手配送时间，让“友好”氛围可感可及。

用心关爱暖“新”。结合“昱新同行”主题活动，联合社保、民政等上级单位开展春送岗位、夏送清凉、秋送健康、冬送温暖“四季暖新”系列品牌活动。通过小区业主群发布暖“新”倡议、转发微视频等方式引导居民关心关爱新就业群体，壮大友好居民圈。针对新业态、新就业群体工作时间不稳定、子女照顾不方便等问题，开设“六点半课堂”“护苗助梦”课堂搭建骑手安心、孩子开心友好新场景。今年以来，累计开展春风送岗、暑期送清凉等关爱活动6场次，发布暖“新”倡议8份，开设暖新课堂10余期。