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昱西街道:加强街道党校建设,以高质量党员教育培训为基层治理蓄势赋能

发布日期:2024-12-12 08:20 信息来源:屯溪区委组织部 作者:屯溪区委组织部 阅读次数: 【字体:   收藏

今年以来,昱西街道紧扣街道党校建设工作要点,以提升办学质效为主要目标,努力打造阵地建设全布局、资源整合全方位、常态教育全覆盖的党员干部教育培训体系,将街道党校打造成为党员教育管理的“主阵地”、锤炼党性的“大熔炉”、服务大局的“智囊团”,为基层治理聚力赋能。

在“建”上下功夫,健全教学阵地体系。依托街道新时代文明实践所,统筹完善硬件设备设施,推动党校规范化建设。结合社区党群服务中心规范提升工作,全覆盖提档升级2个社区党校分教点,让党员群众在家门口就能上党课、学思想。整合资源拓展阵地,探索“课堂+现场”模式,结合辖区周边黄山好人馆、皖南特委旧址纪念馆、黄山市党史党建馆等具有特色的基地展馆建设现场分教点,增强教育培训的吸引力感染力。 

在“管”上做文章,推进教学制度建设。坚持用制度管人、用制度管事,进一步健全党校组织架构,实行街道党工委领导下的校长负责制,确保高标准高要求落实党员教育培训任务。街道党工委专题会议研究部署党校建设和管理工作3次,推动完善党校日常教育培训、教学跟踪、总结评比等10余项制度,形成了规范有序、优势互补、务实高效、学风优良的党校工作机制,全面保障各项教育培训活动顺利开展。 

在“育”上花心思,充实师资队伍力量。严格按照政治合格、素质优良、规模适当、结构合理、专兼结合的原则,以“外联+内育”的形式,培育组建党校师资队伍。发挥地域优势,邀请市区委党校、黄山学院教师定期交流教学计划、课程安排,实现师资资源共享。同时,着力发挥党员干部作用,建立起以街道党工委班子成员、社区党委书记、优秀党员干部、好人模范、退休老党员等30多人为主要力量的兼职师资库,以“接地气”、贴近实际的方式让党课“冒热气”。 

在“讲”上谋创新,创新分类管理模式。围绕“讲什么”“怎么讲”这个问题,聚焦党政所需、学员所盼、党校所能,实施“党员提出课程需求、党组织提供教育资源、党校落实课程服务”的“点单+配送”订单式课程,实现个性化“教”与针对性“学”有机结合,充分满足老、中、青年党员的实际需求。依托安徽干部在线学习平台、未来社区多媒体设备,运用讲授式、案例式、体验式等互动式教学模式,开展党校教师讲党的最新理论,先进模范讲励志故事,老党员讲身边事“三讲”活动,进一步增强宣讲的鲜活性、灵活性和贴近性。 

在“用”上求实效,夯实教育培训成果。坚持以服务群众提能见效检验党校的学习教育成果。深入居民区和商铺内开展宣讲,将理论化为“家常”,推动党的创新理论家喻户晓、入脑入心。开展暖企服务行动,组织党建工作指导员等走访了解企业经营情况和发展中存在的难点痛点问题,加大惠企政策宣传力度。围绕群众普遍关心的各项问题,搭建家门口的为民服务平台,开展走访慰问、义医义诊、智慧助老等志愿服务活动,不断激活基层治理“神经末梢”,推动基层治理工作再上新台阶。